時(shí)間：2013-05-24 來(lái)源：紅纓教育 作者：客服中心 點(diǎn)擊：次
2013年5月19日，“‘品牌 贏之道’第49期北京紅纓幼兒園連鎖發(fā)展論壇”在北京圓滿落幕。北京紅纓教育集團(tuán)總裁王紅兵、連鎖管理中心總經(jīng)理歸向榮、紅纓教育集團(tuán)金牌講師黃威、紅纓教育集團(tuán)大區(qū)發(fā)展經(jīng)理谷巖及楊春燕組成專家導(dǎo)師團(tuán)隊(duì)，以“品牌 贏之道”為主題貫穿整個(gè)論壇，來(lái)自全國(guó)各地的園長(zhǎng)從“品牌建設(shè)、團(tuán)隊(duì)打造、經(jīng)營(yíng)管理、教學(xué)提升、服務(wù)工作”等方面進(jìn)行了系統(tǒng)學(xué)習(xí)。
2013年5月17日晚上，金牌講師黃威通過(guò)雙人對(duì)話、四人交流、團(tuán)隊(duì)手牽手、用心感知、分享平安與甜蜜、團(tuán)隊(duì)打造等生動(dòng)有趣的體驗(yàn)式教學(xué)方式讓學(xué)員們?cè)诨顒?dòng)中破冰、分享、凝聚，從而領(lǐng)悟到如何構(gòu)建一支優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。
5月18日，歸向榮導(dǎo)師從幼兒園尤其是民辦園的發(fā)展瓶頸切入，尤其通過(guò)深層多角度的剖析如何應(yīng)用“人格特點(diǎn)”解決園長(zhǎng)和幼師之間的溝通問(wèn)題，培養(yǎng)和激勵(lì)幼師，穩(wěn)定師資提供方向性的指導(dǎo)。并分享如何提升管理能力，做一名智慧型的幼兒園管理者，整個(gè)講座觀點(diǎn)鮮明獨(dú)到，不斷高漲著論壇現(xiàn)場(chǎng)的氣氛。
18日下午，參加發(fā)展論壇的園長(zhǎng)們一起走進(jìn)北京紅纓教育集團(tuán)直營(yíng)基地幼兒園，感受紅纓的深厚文化內(nèi)涵、快樂(lè)的幼兒生活、規(guī)范的各項(xiàng)工作，親身體驗(yàn)到了品牌幼兒園是如何煉成的。
在參觀完紅纓直營(yíng)園后，谷巖導(dǎo)師結(jié)合自身多年的成功教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，采用以踐行課程為主導(dǎo)的教研活動(dòng)形式，針對(duì)教學(xué)強(qiáng)進(jìn)行深層指導(dǎo)——在紅纓教育理念的指引下，通過(guò)北京紅纓教育集團(tuán)集10年的探索與實(shí)踐，為中國(guó)幼兒園，尤其是廣大民辦幼兒園量身定做的3s課程培養(yǎng)出具有“好身體、好習(xí)慣、好腦瓜”的陽(yáng)光兒童。并實(shí)現(xiàn)“老師樂(lè)教、幼兒樂(lè)學(xué)、家長(zhǎng)樂(lè)意”。
在18日晚上的授課中，楊春燕導(dǎo)師娓娓道來(lái)幼兒園如何才能實(shí)現(xiàn)服務(wù)強(qiáng)，以鮮活典型的案例著手分析，通過(guò)導(dǎo)入紅纓教育的四大服務(wù)體系：微笑服務(wù)、快捷服務(wù)、專業(yè)服務(wù)、抱怨服務(wù)，解開了園長(zhǎng)們?cè)趯?shí)際操作中尤其在對(duì)家長(zhǎng)服務(wù)時(shí)面臨的困惑。
5月19日上午，園長(zhǎng)們帶著期盼迎來(lái)了北京紅纓教育集團(tuán)總裁的到來(lái)，王紅兵總裁生動(dòng)、幽默切入人心的授課將發(fā)展論壇推向了高潮。王總圍繞如何構(gòu)建品牌園的發(fā)展思路、發(fā)展目標(biāo)和發(fā)展方向展開一系列問(wèn)答互動(dòng)，并著重針對(duì)幼兒園生源強(qiáng)方面給予了一體化解決方案策略。最后，王總還對(duì)加盟后的投資回報(bào)進(jìn)行了詳細(xì)的分析，使園長(zhǎng)及投資人更加堅(jiān)信了加盟紅纓教育后得以實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)辦園，成為當(dāng)?shù)仡I(lǐng)頭羊的愿景。
19日下午，來(lái)自河南焦作的加盟園明星園長(zhǎng)劉海瑞滿懷激情地說(shuō)：“兩年前，我在面臨眾多問(wèn)題舉步艱難的時(shí)候遇見了紅纓教育，走進(jìn)了紅纓連鎖園發(fā)展論壇，也就是從那時(shí)候起我從一個(gè)門外漢逐步開始熱愛(ài)這份職業(yè)。在加盟連鎖園項(xiàng)目后紅纓教育給予了園所無(wú)微不至的關(guān)懷，通過(guò)紅纓教育的初級(jí)培訓(xùn)、中級(jí)培訓(xùn)、金牌園長(zhǎng)等各類課程學(xué)到了更多的知識(shí)，獲取了更多的正能量，并得到了心靈的滋養(yǎng)。”依托紅纓的實(shí)力和強(qiáng)大專業(yè)的團(tuán)隊(duì)力量，目前劉園長(zhǎng)已經(jīng)從最初的1所園擴(kuò)建擁有3個(gè)園所，第四家幼兒園也在投資建設(shè)當(dāng)中。園長(zhǎng)們通過(guò)劉園長(zhǎng)的心路旅程故事受到很多的啟示。
為期三天的發(fā)展論壇伴隨18家幼兒園的成功加盟紅纓教育而落下帷幕。來(lái)自全國(guó)各地的園長(zhǎng)借此機(jī)會(huì)進(jìn)行了廣泛的交流和學(xué)習(xí)，透過(guò)專業(yè)、系統(tǒng)的學(xué)習(xí)共同享受了一場(chǎng)幼教饕餮大餐，從中受益匪淺。
